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Abril de 2015
Bogotá D.C., 17 de febrero de 2015
Respetados Líderes colombianos,
Vivimos actualmente en el país el comienzo de una maravillosa transformación. Hace sólo 10-15 años el Ministerio
de Relaciones Exteriores empleaba los términos “fuga de cerebros”, “diáspora colombiana” y las estadísticas de
emigración de capital intelectual eran tan preocupantes que llevaron al despacho a crear a
Colombia Nos Une
en
2003, una política pública que trabajara sistemáticamente en diferentes ejes estratégicos para lograr mitigar las
pérdidas que implicaba la salida de estos cerebros. Hoy hablamos del fenómeno exactamente inverso: nuestros
connacionales comienzan a retornar en masa después de haber culminado sus estudios e importantes prácticas
laborales en el exterior, incluso compitiendo con miles de extranjeros que llegan ahora cada año a trabajar en
nuestras cadenas productivas –ambas tendencias intensificadas por el tímido crecimiento de las economías
desarrolladas contra el posicionamiento atractivo actual de Colombia en el mercado global.
Queremos presentarles a nuestros beneficiarios del Programa Crédito Beca que retornaron al país recientemente
después de haber culminado sus estudios de posgrado, maestría o doctorado, con el apoyo de COLFUTURO, y quienes
fueron elegidos bajo un estricto criterio de excelencia académica y de mérito profesional para acceder a programas
de formación de posgrado en las universidades más reconocidas del mundo.
La amplia formación académica y profesional de estos beneficiarios les ha permitido adquirir valiosos conocimientos
en distintos campos y retornan al país con un gran compromiso e interés por contribuir a nuestro desarrollo. Este año
esperamos retornen un poco más de 1.000 beneficiarios con maestría y/o doctorado; más de 3.600 ya han retornado,
conformando la más grande red de excelencia profesional del país.
Circulamos este Boletín Retorno haciéndolo llegar a ustedes con el propósito de invitarlos a considerar estos talentos
para sus equipos y para la transformación de nuestras instituciones y país. Nuestros beneficiarios pueden contribuir
con el éxito de un equipo que busca la excelencia, el trabajo lleno de propósito y una carrera construida con mérito.
Pensando en ustedes y para que este Boletín sea práctico de usar, hemos incluido algunos índices para que puedan
hacer búsquedas de beneficiario(s) por industria/sector, región de origen de Colombia o área de estudio. Finalmente,
incluimos para cada perfil el acceso directo a la hoja de vida de LinKedIn, así como su correo electrónico para que
usted, sin ningún intermediario, pueda contactar directamente a cualquier beneficiario de interés.
Entendemos que el activo más importante de una organización es su gente y esperamos que nuestros beneficiarios
puedan contribuir al crecimiento de la suya.
Si requiere información adicional de COLFUTURO, por favor no dude en contactarse con nosotros.
Cordialmente,
Ana María Poveda Garcés
Coordinadora Programa Retorno, Redes y Empleo
COLFUTURO
